حداقل دستمزد Minimum Wage

به‌عبارت دیگر، حداقل دستمزد ابزاری است که برای حمایت از کارگران، جلوگیری از استثمار و ایجاد یک سطح حداقلی استاندارد زندگی در بازار کار تعیین می‌شود.

چه کسی حداقل دستمزد را تعیین می‌کند؟

حداقل دستمزد در آمریکا در دو سطح تعیین می‌شود:

1. دولت فدرال:
   حداقل دستمزد فدرال در سال ۲۰۲۵ برابر با ۷.۲۵ دلار در ساعت است.

2. دولت‌های ایالتی و محلی:
   هر ایالت یا شهر می‌تواند حداقل دستمزد بالاتر از رقم فدرال تعیین کند.
   (آن‌ها اجازه ندارند رقمی پایین‌تر از حداقل فدرال مشخص کنند.)

به‌عنوان مثال، برخی ایالت‌ها مانند کالیفرنیا و واشنگتن دستمزدهای به‌مراتب بالاتری نسبت به قانون فدرال دارند.
در سال ۲۰۲5، ۲۱ ایالت حداقل دستمزد خود را افزایش دادند تا متناسب با تورم و هزینه‌های زندگی باشد.

چرا حداقل دستمزد موضوع بحث‌برانگیزی است؟

حداقل دستمزد در مرکز بحث‌های اقتصادی و سیاسی قرار دارد، زیرا:

• طرفداران افزایش آن معتقدند

  • کمک می‌کند کارگران زندگی بهتری داشته باشند
  • فقر کاهش می‌یابد
  • قدرت خرید مردم بالا می‌رود

• مخالفان افزایش آن می‌گویند

  • افزایش دستمزد می‌تواند هزینه‌های کسب‌وکار را بالا ببرد
  • ممکن است منجر به کاهش فرصت‌های شغلی شود
  • احتمال جایگزینی کارگران با اتوماسیون افزایش می‌یابد

در نتیجه، تعیین یک رقم مناسب همواره چالشی میان عدالت اجتماعی و پایداری اقتصادی بوده است.

نکات کلیدی

• حداقل دستمزد کمترین مبلغ حقوق ساعتی قانونی برای کارگران غیرمعاف است.
• حداقل دستمزد فدرال آمریکا در سال ۲۰۲۵ برابر ۷.۲۵ دلار در ساعت است.
• ایالت‌ها و شهرها می‌توانند رقم بالاتری تعیین کنند.
• ۲۱ ایالت از ابتدای ۲۰۲۵ حداقل دستمزد خود را افزایش دادند.
• هدف اصلی حداقل دستمزد، حمایت از کارگران و ایجاد یک سطح درآمدی پایه است.